Geld, altijd fijn om aan het eind van de maand  jouw salaris gestort te krijgen. Dit gebeurt natuurlijk niet zomaar, je hebt te maken met contracten, belasting, wetgeving noem maar op. Om er voor te zorgen dat de uitbetaling van 1100 werknemers soepel verloopt heeft dit bedrijf een heel team met salarisadministrateurs. En jij kan hier onderdeel van worden! Er zit voldoende afwisseling in de baan want jij krijgt te maken met meerdere bv's en daardoor diverse branches. Zo blijft je werk afwisselend en kom jij regelmatig in aanraking met complexe casussen. Wil jij een verantwoordelijk rol, een goed salaris en werken in een prachtig team? Deze functie heeft het!

Het bedrijf
Je komt te werken op het kantoor waar twee van de Business Units gevestigd zijn. Dit zijn onder andere de afdelingen waar jij en het team Salarisadministratie verantwoordelijk voor zijn. Samen met zeven collega's zorgen jullie er voor dat alle 1100 werknemers van 17 bedrijven correct en op tijd uitbetaald krijgen. Er wordt goed rekening gehouden met werk / privé balans en er kan bijvoorbeeld ook één dag per week thuis gewerkt worden. Binnen het bedrijf zijn, ondanks de grootte van de organisatie, de communicatielijnen kort en de structuur plat. Jij gaat hier goed passen wanneer je fouten durft te maken om daar vervolgens van te leren, openstaat voor kritiek en werk naar je toe durft te trekken. 

In een toonaangevend kantoorpand aan de rand van het bedrijventerrein van Rotterdam vindt je het kantoor van dit bedrijf. Meerdere OV-haltes om de hoek en genoeg parkeerplekken maken dat dit pand zeer goed bereikbaar is. De ontwikkeling van hun werknemers vindt dit bedrijf erg belangrijk, door middel van cursussen en opleidingen krijg jij de mogelijkheid om het beste uit jezelf halen. Naast een plek waar jij professioneel als persoonlijk op je plek zal zitten wordt hier ook het volgende aangeboden:

• Direct een contract bij de opdrachtgever. Wij doen alleen de werving voor deze functie;
• Lekker veel vakantiedagen: 25 vakantiedagen + 6,5 ADV dagen;
• Een goed salaris met jaarlijkse groei. Startsalaris ligt tussen de €2500 en €3500 op fulltime basis;
• De mogelijkheid om 32 uur (en één dag hybride) te werken en je diensten variërend in te delen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Presteer jij goed dan wordt jouw eindejaarsuitkering verhoogd, nog meer salaris dus!
• 8,33% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Ze willen graag dat je fit blijft, ook je sportschool-abonnement wordt vergoed.

Geld, altijd fijn om aan het eind van de maand  jouw salaris gestort te krijgen. Dit gebeurt natuurlijk niet zomaar, je hebt te maken met contracten, belasting, wetgeving noem maar op. Om er voor te zorgen dat de uitbetaling van 1100 werknemers soepel verloopt heeft dit bedrijf een heel team met salarisadministrateurs. En jij kan hier onderdeel van worden! Er zit voldoende afwisseling in de baan want jij krijgt te maken met meerdere bv's en daardoor diverse branches. Zo blijft je werk afwisselend en kom jij regelmatig in aanraking met complexe casussen. Wil jij een verantwoordelijk rol, een goed salaris en werken in een prachtig team? Deze functie heeft het!

Het bedrijf
Je komt te werken op het kantoor waar twee van de Business Units gevestigd zijn. Dit zijn onder andere de afdelingen waar jij en het team Salarisadministratie verantwoordelijk voor zijn. Samen met zeven collega's zorgen jullie er voor dat alle 1100 werknemers van 17 bedrijven correct en op tijd uitbetaald krijgen. Er wordt goed rekening gehouden met werk / privé balans en er kan bijvoorbeeld ook één dag per week thuis gewerkt worden. Binnen het bedrijf zijn, ondanks de grootte van de organisatie, de communicatielijnen kort en de structuur plat. Jij gaat hier goed passen wanneer je fouten durft te maken om daar vervolgens van te leren, openstaat voor kritiek en werk naar je toe durft te trekken. 

De functie van Salarisadministrateur samengevat: 

• De salarisadministratie van ruim 1100 medewerkers. Jij bent hier van A tot Z bij betrokken;
• Het verzamelen en het aanleveren van gegevens bij officiële instanties (bijv. pensioenfonds);
• Overzichten maken, signaleren van fouten en onregelmatigheden en het beheren van het salarisadministratiesysteem;
• Invoeren van gegevens en de verwerking van de salarisadministratie in het salarispakket;
• Het verzamelen van gegevens ten behoeve van de salarisadministratie o.a. overuren, verlofuren, diverse vergoedingen, pensioenen;

Het is belangrijk dat je al wat ervaring hebt opgedaan binnen de salarisadministratie; Als persoon ben je een prettige communicator en iemand die het leuk vindt om kennis en ervaring te delen. En daarnaast? 

• Is het een mooie pre wanneer je ervaring hebt met NMBRS.
• In het bezit van een PDL of VPS? Ook dat gaat zeker in je voordeel werken!
• Wij zoeken iemand met ongeveer één tot drie jaar ervaring in een soortgelijke rol. 

Vragen, opmerkingen of solliciteren? Dat kan via rotterdam@justinrecruiment.nl of solliciteer direct via de grote knop!