Recruiter

• Een salaris tussen €2.500 en €5.000 per maand op basis van 40 uur.
• Een aantrekkelijke bonusregeling.
• 30 vakantiedagen per jaar (op fulltime basis).
• Een telefoon en laptop van de zaak.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van bedrijfsfitness.
• Volop ruimte voor professionele groei via trainingen en cursussen.
• Regelmatig leuke teamuitjes en events.

Als Recruiter ben jij een echte verbinder. Je kijkt verder dan het cv, herkent potentie en weet technische specialisten niet alleen te vinden, maar vooral ook aan je te binden. Dankzij jouw sociale vaardigheden gaat netwerken je moeiteloos af. Je toont oprechte interesse in mensen en zet je volledig in om de juiste professionals te vinden voor jouw collega consultants. Je doet dit vanuit een hecht team in Rotterdam. Samen bedienen jullie klanten binnen de sectoren bouw, energie, infra en industrie.

Wat ga je doen als Recruiter?

• Geschikt technisch personeel vinden voor de sectoren bouw, energie, infra en industrie
• Gesprekken voeren met uiteenlopende kandidaten: van pas afgestudeerden tot ervaren professionals
• De bestaande database benutten én uitbreiden met nieuwe talenten
• Verder kijken dan het cv: ambities ontdekken, potentie herkennen en de juiste mensen selecteren
• Intensief samenwerken met collega consultants om vacatures snel en passend in te vullen

Over Sensor
Sensor is dé bemiddelaar voor technische specialisten en maakt deel uit van The Specialist Group. Vanuit het moderne kantoor in Rotterdam, naast de Erasmusbrug, brengen zij dagelijks professionals en opdrachtgevers samen binnen de sectoren bouw, energie, infra en industrie. Het succesverhaal van Sensor begon ruim 10 jaar geleden. Inmiddels is het bedrijf uitgegroeid tot een organisatie met 7 vestigingen en een klantenbestand van meer dan 300 opdrachtgevers, waarvan een groot deel gevestigd is in de Randstad.
Binnen Sensor wordt er hard gewerkt aan het maken van de juiste matches, maar er is ook volop ruimte voor plezier en ontspanning. Teamuitjes en gezellige momenten met collega’s zijn hier dan ook eerder regel dan uitzondering.

Je bent sociaal, leergierig en krijgt energie van het contact met mensen. Je hebt een goed gevoel voor wat mensen beweegt en bent niet bang om initiatief te nemen. Verder:

• Heb je minimaal een hbo-diploma, bij voorkeur in een relevante richting
• Communiceer je makkelijk, zowel telefonisch als face-to-face
• Heb je een positieve instelling en wil je graag beter worden in je vak

Ben jij de gedreven recruiter die wij zoeken? Wacht dan niet langer en solliciteer vandaag nog. Wij maken graag kennis met je!