Antenna
Antenna
cover-image
Sollicitatietips 08 Apr 2025 door Monique Klein

Duurzaamheid bij werkgevers

Duurzaamheid is geen trend meer, het is de toekomst. Steeds meer bedrijven zetten zich in voor een groenere planeet en maatschappelijk verantwoorde praktijken. Als werkzoekende kun jij hierop inspelen door te kiezen voor een werkgever die duurzaamheid serieus neemt. Maar waarom zou je dat doen en hoe vind je die bedrijven?

Waarom kiezen mensen voor een duurzame werkgever?

  • Jouw waarden, jouw werk
    Werken voor een organisatie die duurzaamheid serieus neemt, betekent werken voor een bedrijf dat jouw waarden deelt. Dit zorgt voor meer werkplezier, motivatie en trots op wat je doet.

  • Toekomstgericht
    Duurzame bedrijven denken op de lange termijn. Ze zijn innovatief, gericht op groei en pakken uitdagingen op die er écht toe doen. Dit betekent dat jij werkt voor een bedrijf dat stabiliteit en vooruitgang biedt.

  • Maatschappelijke impact
    Door te werken bij een duurzame werkgever, draag je bij aan positieve verandering. Of het nu gaat om milieuvriendelijke initiatieven of maatschappelijke projecten, jouw werk heeft een positieve bijdrage op de wereld om je heen.

Hoe herken je een duurzame werkgever?

Nu je weet waarom steeds meer mensen voor een duurzame werkgever kiezen, vraag je je misschien af hoe je zo’n bedrijf vindt. Kijk vooral naar de volgende dingen:

📊 Duurzaamheidsrapporten
Veel bedrijven publiceren jaarlijks een rapport waarin ze hun milieuprestaties en sociale initiatieven delen. Dit geeft je inzicht in hoe serieus een bedrijf duurzaamheid neemt.

🏅 Certificeringen
Zoek naar keurmerken zoals B Corp, ISO 14001 of andere certificeringen die aantonen dat het bedrijf voldoet aan strenge normen op het gebied van duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen.

🌱 Bedrijfscultuur
Kijk naar de missie en cultuur van een bedrijf. Is duurzaamheid geïntegreerd in de bedrijfsstrategie? Dit komt vaak terug in hun beleid en dagelijks functioneren.

Tips voor solliciteren bij duurzame bedrijven

Werken bij een duurzaam bedrijf is meer dan alleen een functie, het is kiezen voor een toekomst waarin jouw werk bijdraagt aan een betere wereld. Maar hoe laat je dat zien in je sollicitatie? Met deze tips zorg je dat jouw groene mindset direct opvalt:

  • Laat je betrokkenheid zien
    Laat in je CV of motivatiebrief zien hoe jij zelf bijdraagt aan duurzaamheid. Of dat nu in je werk, je dagelijks leven of via vrijwilligerswerk is: toon jouw betrokkenheid.

  • Bereid je voor op het gesprek
    Wees klaar om te praten over hoe jouw waarden aansluiten bij die van het bedrijf. Laat zien dat jij niet alleen zoekt naar een baan, maar ook naar een werkgever die past bij jouw visie.

  • Stel de juiste vragen
    Toon interesse in de duurzaamheidsinitiatieven van het bedrijf. Vraag bijvoorbeeld hoe duurzaamheid in hun bedrijfsstrategie is verwerkt en hoe medewerkers bijdragen aan deze doelen.

Duurzaam solliciteren: Bouw mee aan een betere toekomst

Door te kiezen voor een werkgever die duurzaamheid omarmt, investeer je niet alleen in je eigen toekomst, maar ook in die van anderen.

Klaar om je carrière naar de volgende stap te brengen? Wij helpen je graag om een werkgever te vinden die past bij jouw ambities én waarden!

cover-image

Relevante vacatures

36 - 40 uur Mijdrecht 3.200 - 3.800

Jij zorgt voor een optimale routeplanning van de transportchauffeurs en door jouw oplossingsgerichte en planmatige instelling regel jij dat elke auto goed gevuld en efficiënt rondrijdt. Jij bent dé nieuwe Tra... Lees verder

Nieuw
16 - 24 uur Mijdrecht 2.500 - 3.500

Jij werkt samen met jouw 2 collega's aan een vlekkeloze communicatie met klanten en ritplanningen van chauffeurs. Je bent administratief sterk en kunt je makkelijk aanpassen als dingen last minute wijzigen. ... Lees verder

Nieuw
24 - 32 uur, 32 - 36 uur, 36 - 40 uur Amsterdam 4.000 - 5.000

Ben jij een energieke en zelfstandige recruiter met gevoel voor tech? In deze brede rol als Talent Acquisition Specialist ben jij dé spil in het aantrekken van (internationaal) talent – van developers tot su... Lees verder

Nieuw
24 - 32 uur, 32 - 36 uur, 36 - 40 uur Amsterdam 4.000 - 5.000

Weet jij precies waar je IT-specialisten kunt vinden én hoe je ze enthousiast maakt voor een nieuwe uitdaging? Dan is deze rol als IT-recruiter jou op het lijf geschreven. Een brede functie waarin je zowel strateg... Lees verder

Nieuw
32 - 36 uur, 36 - 40 uur Utrecht 5.000 - 6.200

Ervaring in de financiële administratie met meerdere bv's en wil jij jouw leidinggevende ambities waarmaken? In deze functie als financial controller voor een investeringsmaatschappij binnen de zorg pak jij naas... Lees verder

Nieuw
36 - 40 uur Lisse 2.600 - 2.800

Ben jij klaar om je te verdiepen in de wereld van inkoop en logistiek? Start als junior operationeel inkoper en groei door in een dynamische internationale omgeving. Lees verder

Nieuw
cover-image

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van deze website en daarbuiten te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en de relevantie van het aanbod te verhogen. Klik op akkoord om aan te geven dat je instemt met ons privacy statement.